인사처-한국여성과학기술단체총연합회 업무협약 체결
[공무원수험신문, 고시위크=김민주 기자] 여성과학기술 인재들이 국가인재로 등록돼 정부위원회 위원 등 주요 직위에 적극 활용된다.
지난 7일 인사혁신처(처장 김우호)와 한국여성과학기술단체총연합회(회장 정희선, 이하 여성과총)는 서울 한국과학기술회관에서 ‘여성과학기술인재의 국가인재데이터베이스(국가인재DB) 확충을 위한 업무협약(MOU)’을 체결했다.
이번 업무협약은 여성과학기술 인재를 국가인재로 등록해 전문역량을 범국가적으로 활용할 수 있도록 지원하기 위함이다.
정부는 탄소중립, 신산업(바이오‧미래차 등) 및 4차 산업혁명 분야 등의 확대되는 과학기술 인재수요에 대한 선제적 대응 및 여성인재의 공공부문 참여 확대를 통해 국가경쟁력을 높일 수 있을 것으로 기대하고 있다.
여성과총은 자연과학‧공학‧환경‧에너지‧의학 등 과학기술계를 총망라한 국내외 72개 여성과학기술단체 회원(76,000명)을 가진 국내 최대 여성과학기술단체 연합회로 여성 지도자 육성, 여성과학자 지원, 여성과학기술계 정책제안, 전문성을 활용한 사회공헌사업 등 다양한 공익사업을 전개하고 있다.
한편, 인사처가 관리하는 국가인재데이터베이스는 정부 주요직위에 우수인재를 임명‧위촉할 수 있도록 공직후보자 등에 대한 정보를 수집‧관리하는 국가인물정보체계로, 현재 약 32만여 명이 등록돼 있다.
최근 국가인재데이터베이스를 통한 과학기술 분야 여성인재의 활용도 증가하고 있는데, 개방형 직위인 과학기술정보통신부 우정공무원교육원장(정보통신기술 분야)과 특허청 특허심판원 심판장(화학공학 분야) 등에 여성과학 기술인이 임명된 바 있다.
또 정부위원회인 환경부 중앙환경분쟁조정위원회(대기화학 분야), 정책기획위원회 국민성장분과(정보보호 분야), 중소벤처기업부 규제자유특구위원회(정보보안 분야), 국방부 특별건설기술심의위원회(토목공학) 위원 등에도 여성인재가 위촉됐다.
김우호 인사처장은 “여성과학기술인재의 공공부문 참여 확대로 보다 다양한 의견이 정책에 반영되고 정부미래 대응력이 한층 강화될 것으로 기대한다”면서 “삼고초려의 자세로 인재가 있는 곳이면 어디든 찾아가 우수 여성인재를 적극 발굴하겠다”라고 말했다.
정희선 여성과총 회장은 “공공부문 여성 대표성 제고가 절실한 이때, 이번 업무협약을 계기로 의사결정 권한을 가진 직위에 우수한 여성과학기술 인재를 적극 활용하는 기회가 될 것”으로 기대했다.
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