긱몬 조사, MZ세대 65.4% 비정규직 프리랜서로 일 할 의향 있어
[공무원수험신문, 고시위크=이선용 기자] 코로나19 이후 MZ세대의 직업 인식이 바뀌고 있는 것으로 조사됐다.
4차 산업혁명과 코로나19 여파로 취업 시장에서의 고용형태가 빠르게 변화되고 있는 가운데 MZ세대의 직업 인식이 바뀌고 있는 것으로 조사됐다.
급기야 필요할 때마다 계약직·임시직 등을 섭외해 일을 맡기는 ‘긱잡(gig job)’ 등의 신규 직업형태까지 등장했다.
실제 MZ세대 사이에서도 한 직장에서만 일하고 돈을 벌어 생계를 유지하는 전통적 일자리 개념이 변하고 있었다.
최근 알바몬(대표이사 윤병준)이 지역 기반 재능거래 앱 ‘긱몬’과 함께 MZ세대 구직자 1,188명을 대상으로 진행한 설문조사에 따르면, 응답자 2명 중 1명 이상인 53.4%가 빠른 시대 변화에 대응하기 위해 비정규 프리랜서 근로 형태가 확산되는 경제 현상인 ‘긱 이코노미’ 트렌드에 이미 대해 알고 있었다.
또한, 구직자 51.9%는 필요할 때마다 계약직, 임시직 등을 섭외해 일을 맡기는 초단기 임시직을 일컫는 ‘긱잡(gig job)’에 대해 ‘긍정적’으로 생각하고 있는 것으로 조사됐다. 반면, ‘부정적이다’는 응답은 17.5%였으며, ‘잘 모르겠다’는 응답자는 30.6%였다.
긱잡에 대해 긍정적으로 생각하는 이유로는(복수응답) ‘여러 일을 해볼 수 있을 것 같아서’라는 응답이 56.7%로 가장 높았다.
이어 ‘원하는 기간에 비교적 자유롭게 근무할 수 있을 것 같아서’가 41.9%로 2위를 차지했고, 다음으로는 ▲일자리가 늘어나서 취업시장의 일자리 부족 문제가 다소 해결될 것 같아서 31.6% ▲본업 외에 추가적인 수입을 만들 수 있을 것 같아서 15.7% ▲전공·특기를 살려 나에게 맞는 일을 할 수 있을 것 같아서 14.8% ▲장소 제한 없이 집 등에서 편하게 근무를 하는 근로 형태가 확산될 것 같아서 10.1% 등의 순이었다.
더욱이 이번 설문조사에 참여한 MZ세대 구직자 10명 6명 이상은 정규직이 아니더라도, 비정규직 프리랜서로 일 할 의향이 있는 것으로 나타났다.
프리랜서 근무 의향은 여성 구직자(65.7%)와 남성 구직자(64.9%) 모두 비슷했으며, 20대(60.1%)보다는 30대(74.2%)에서 프리랜서 근무 의향이 더 높았다.
이들이 비정규직 프리랜서로 일할 의향이 있는 이유로는(복수응답) ‘원하는 시간에만 근무하는 등 비교적 자유롭게 일할 수 있을 것 같아서’라는 응답률 61.5%로 가장 많았다.
이어 △회식 등 회사 조직문화 등을 신경 쓰지 않아도 돼서 29.2% △향후 취업 또는 창업에 도움이 될 것 같아서 26.6% △높은 수입을 얻을 수 있을 것 같아서 21.4% △평소 해보고 싶었던 일이고 재미있을 것 같아서 14.5% △향후 프리랜서 근무가 보편적인 근로 형태가 될 것 같아서 13.3% 등이었다.
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