중소기업 취업 의향, 고졸 79.9% > 2·3년 대졸 77.4% > 4년 대졸 67.2% 순
[공무원수험신문, 고시위크=이선용 기자] 올해 신입직 취업준비생 10명 중 약 7명은 ‘첫 직장으로 중소기업에 취업할 의향이 있는 것으로 조사됐다.
잡코리아(대표이사 윤병준)가 올해 신입직 취업을 준비하는 취준생 1,115명을 대상으로 「중소기업 취업 의향」에 대해 설문조사를 진행한 결과, 전체 응답자 중 72.1%가 ‘첫 직장으로 중소기업에 취업할 의향이 있다’라고 답했다.
최종학력별로는 ‘고졸 취준생’의 79.9%가 ‘첫 직장으로 중소기업에 취업할 의향이 있다’라고 밝혀 가장 높았다.
이어 2,·3제 대졸 취준생 77.4%, 4년제 대졸 취준생 67.2%, 대학원졸 취준생 56.7% 순이었다.
또 이번 조사 결과, 신입직 취준생들이 중소기업 취업을 고려하는 가장 큰 이유는 ‘대기업에 비해 상대적으로 취업성공률이 높을 것 같아서’라는 응답이 28.2%로 가장 높았다.
다음으로는 ▲직무에 맞는 일을 할 수 있다면 기업 규모는 상관없서 25.4% ▲다양한 실무경험을 쌓을 수 있어서 22.1% ▲일과 삶의 균형을 이룰 수 있을 것 같아서 9.6% ▲직장 내 경쟁이 덜 치열할 것 같아서 7.8% ▲빠르게 진급할 수 있을 것 같아서 3.1% 등이었다.
반면, 취준생들이 중소기업 취업을 긍정적으로 고려하는데 가장 큰 걸림돌은 ‘복리후생 및 근무환경이 좋지 못해서’가 ‘연봉 수준’을 제치고 1위를 차지한 것으로 나타났다.
‘중소기업에 취업할 의향이 없다’라고 답한 취준생을 대상으로 그 이유를 조사한 결과 △상대적으로 복리후생 등 근무환경이 잘 갖춰져 있지 않을 것 같아서 33.4% △연봉이 낮아서 22.5% △일이 많을 것 같아서 11.3% △기업 재무 안정성이 불안정해서 10.3% △중소기업에 대한 자세한 정보를 알지 못해서 9.3% △대기업 취업 선호에 대한 사회적 인식 때문에 5.5% 등으로 조사됐다.
한편, 취준생들이 생각하는 적정한 중소기업 초임 연봉 수준으로는 2,400만 원~2,600만 원이 31.2%로 가장 높았다.
다음으로 △2,100만 원~2,300만 원 19.1% △2,700만 원~2,900만 원 17% △3,000만 원~3,200만 원 12.5% 등의 순이었다.
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